English
Puh. +358405170147
Markus Taina
Toimitusjohtaja
Tuotantotalouden DI, Teknillinen korkeakoulu (nyk. Aalto Yliopisto). Käynnissä olevat MBA -opiskelut Henley Business Schoolissa.
Erityisosaaminen
- strateginen HR, kuten henkilöstöstrategia ja organisaation kehittäminen
- johtaminen, tiimien kehittäminen, valmennus
- yrityksen uudelleenjärjestelyt ja irtisanomiset sekä niihin liittyvät tukiohjelmat
- yrityskaupat ja niiden jälkeinen integrointi, ulkoistukset
- kokemus ja työlainsäädännön tuntemus yli 40 maasta
Historia
- 20 vuoden laaja ja monipuolinen HR-kokemus Nokialla ja Microsoftilla.
- Globaaleja ja paikallisia HR-rooleja tuotekehityksessä, tuotannossa ja myynnissä.
- 10 vuoden kokemus business-HR -rooleista sekä usean vuoden kokemus yrityskaupoista ja ulkoistuksista.
- 20+ vuoden kokemus linja- ja projektijohtamisesta.
- HR Plus Oy:n toimitusjohtaja v 2016 alkaen.
Puh. +358407385639
Saara Siltala
PARTNER
Kauppatieteiden maisteri, Turun kauppakorkeakoulu.
Erityisosaaminen
- henkilöstöhallinto ja liiketoimintajohtaminen
- resursointi, työvoiman suunnittelu, kehittäminen ja rekrytointi
- henkilöstöhallinnon prosessien suunnittelu, kehittäminen ja toteuttaminen
- projektinhallinta ja muutosjohtaminen organisaatioiden muutosprojekteissa
- henkilöstöhallinnon operatiivisen mallin uudistukset sekä toimintojen vakauttaminen henkilöstöhallinnon palvelukeskusmallissa
- fuusiot ja yrityskaupat
Historia
- 15+ vuoden HR-kokemus puhelin- ja tietoliikennetoimialoilta.
- Kokemusta operatiivisten HR-palveluiden tuottamisesta maittain-, liiketoimintayksikköittäin- ja keskitettyjen HR-palvelukeskuksien kautta.
- Strategisen HR-Business Partner -tuen tuottamista erilaisille liiketoimintayksiköille alue- ja globaalilla tasolla.
- 10+ vuoden kokemus linja- ja projektijohtamisesta.
- HR Plus Oy:n osa-omistaja v 2017 alkaen.
Puh. +358405134858
Eija potinkara
PEOPLE & CULTURE ADVISOR
VTM (sosiologia, sosiaalipolitiikka ja psykologia), Turun yliopisto, Certified Business Coach, Group & Team Coaching Diploma. Työskentelee pääasiassa Turun alueella.
Erityisosaaminen
- strategiasta johdetun osaamisen kehittämissuunnitelmat + muut henkilöstösuunnitelmat
- työsuorituksen johtamismallien kehittäminen yrityksen strategiasta käsin
- HR-toimintojen kartoitukset, HR-prosessien ja -käytäntöjen uudistaminen, HR:n laatuprosessien rakentaminen
- työsuhdeasiat, luottamushenkilöyhteistyö
- työhyvinvointihankkeiden suunnittelu ja toteutus ja työtyytyväisyystutkimusten toteutus
- HR-tuki yritysostoissa ja integraatioissa
- johdon, HR:n ja avainhenkilöiden valmennus
Historia
- 20+ vuoden kokemus erilaisista HR-tehtävistä globaaleissa yrityksissä.
- Vastannut Suomen ja muiden Pohjoismaiden HR-toiminnoista.
- Toimialatuntemusta kemianteollisuudesta sekä teknologiateollisuudesta (bioteknologia).
- Tukenut HR Business Partner -roolissa johtoa, asiantuntija-, tuotanto- ja myynti/huolto-organisaatioita.
Puh. +358405062072
Katriina Schrey
Senior advisor
Sähkötekniikan DI, tekniikan lisensiaatti, Master of Quality (kaikki Aalto yliopistosta entinen TKK), opettajan pedagoginen pätevyys (Helsingin yliopisto ja Haaga Helia)
Erityisosaaminen
- Strategiaa tukeva osaamisen kehittäminen
- kestävä kehitys integroituna osaamistavoitteisiin
- kokonaisvaltainen koulutuksen laadun kehittäminen
- elämänikäisen oppimisen ja koulutuksen kansainvälisen verkoston hyödyntäminen, EU projektit
- monialaisuuden ja -kulttuurisuusuuden käyttö voimavarana
- korkeakoulu – teollisuus / muu organisaatio yhteistyö
- oppimisen ilo
Historia
- Monipuolinen työkokemus osaamisen eri intressiryhmien taholta tekijänä, koordinoijana, päällikkönä ja johtajana: teollisuudessa Kone Oy ja Nokia Oy, järjestöissä koulutuspolitiikan rakentajana sekä korkeakoulussa yhteistyöhankkeiden tekijänä, opettajana, pedagogina ja koulutuksen laadun tutkijana
- Kansainvälinen verkostoitumisosaaminen ja esiintyminen insinöörikoulutuksen ja täydennyskoulutuksen järjestöissä vastuullisia tehtäviä eurooppalaisten hankkeiden toimija ja vastuuhenkilö sekä monipuolinen kokemus konferenssien esitelmöijänä ja työpajojen vetäjänä
SINÄ?
Oletko sinä seuraava HR Plussalainen? Jos koet, että haluat olla osa huipputiimiämme, lähetä avoin hakemus ja CV:si osoitteeseen: contact@hrplus.fi